«Чтобы быть первым, надо постоянно работать над собой!» | Заря над Бугом

«Чтобы быть первым, надо постоянно работать над собой!»

Жить интересами молодежи, помогать ей в решении актуальных вопросов в ГУСП «Племзавод Мухавец» привыкли не только словом, но и делом. Видимо, по этой причине первичная организация ОО «БРСМ» этого хозяйства была признана лучшим общественным формированием нашего района по результатам работы за 2014 год. Накануне  Дня молодежи корреспондент еженедельника встретилась с ее секретарем – обаятельной, жизнерадостной и инициативной девушкой Юлией Шпак – и узнала много интересного о жизни «первички».

– Юля, поделись составляющими вашего успеха.

– Секрета тут никакого нет. Все дело в ответственном отношении к своей работе и ежедневном общении с трудящейся молодежью. Когда я только возглавила первичную организацию  сельхозпредприятия в 2012 году, то увидела не очень хорошую картину: молодежь была довольно пассивной, к БРСМ относилась настороженно, да и членство в его рядах носило скорее формальный характер. С тех пор было сделано многое. На протяжении трех лет приходилось постоянно доказывать молодым работникам необходимость такой организации, как Белорусский республиканский союз молодежи, разъяснять, какие преимущества он дает, убеждать, что именно от нас зависит будущее страны. И сейчас я могу с гордостью сказать, что наша организация – это общественное формирование с активной позицией. В «первичке» состоят 45 человек возрастом до 31 года – это стопроцентное членство, высоких показателей мы достигли и по взносам. Но самое главное, наша молодежь понимает, что не только государство должно нам что-то давать, но и от нас необходима отдача. Поэтому молодые специалисты с большим желанием участвуют и в культурно-развлекательных мероприятиях как районного масштаба, так и в стенах хозяйства, и осознанно принимают участие в различных акциях по благоустройству. В начале весны наши активисты откликнулись на просьбу районного комитета БРСМ и своим транспортом поехали в Клейники на уборку территории, прилегающей к реке Лесная. В течение всего апреля посещали субботники, во время которых облагораживали территорию нашего сельхозпредприятия. А средства, полученные за отработанное время, были перечислены на формирование патриотического центра в Брестской крепости.

Лазертаг

Специфичность сельского хозяйства в том, что оно предполагает сезонный характер работ. Сейчас в разгаре заготовка кормов, а так как большинство членов БРСМ – это механизаторы и водители, мы стараемся, чтобы каждый из них по мере возможности был задействован в том или ином мероприятии и тем самым чувствовал наше внимание. Немаловажное значение играет и совместный досуг. Мы его проводим активно: вместе с другими «первичками» района участвовали в соревнованиях по боулингу и биллиарду, в спартакиадах, турслетах, массу положительных эмоций и заряд бодрости подарил прошлогодний конкурс «Властелин села». В апреле текущего года мы впервые начали играть в лазертаг и заняли первое место. Такой отдых – это хорошая возможность для трудовой молодежи познакомиться, наладить связи, обменяться опытом. Замечательно, что он создает положительный имидж здоровому образу жизни, убеждает в том, что и без спиртного можно отлично провести время. Кстати, работа в этом направлении является одной из приоритетных в нашей организации. Мы с удовольствием принимали участие в конкурсе «Спорт. Молодость. Здоровье» в Вистычах, где заняли 3-е место. На предприятии постоянно проводятся различного рода информационные акции, посвященные формированию здорового образа жизни. Широкий резонанс среди нашей молодежи вызвала встреча, посвященная профилактике алкоголизма. Районный комитет ОО «БРСМ» привез фильм, который напрочь разбил у наших парней иллюзии по поводу алкогольных традиций. После его просмотра состоялась живая дискуссия, где каждый принял участие, поделился своими мыслями.

– Но ведь досуг – не единственное, чем живет молодежь. Помогает ли первичная организация в решении насущных проблем своих молодых работников?

– У нас налажено тесное взаимодействие с руководством хозяйства, которое понимает, что человеку, находящемуся вначале своего трудового пути, непросто. Молодые специалисты могут у нас вне очереди получить жилье, а те, кто арендует жилплощадь, вправе обращаться за частичной компенсацией. Кроме того, им к заработной плате начисляются денежные средства в размере двух тарифных ставок первого разряда, а если они и после обязательной отработки остаются на предприятии, доплата повышается до трех. Ощутимая поддержка у нас оказывается молодым семьям, например, при вступлении в брак и рождении детей им выплачивается материальная помощь в размере 10 базовых величин. Буквально на днях ко мне пришел молодой механизатор Евгений Франюк с просьбой разъяснить, что положено при рождении ребенка. Так как моя основная должность на предприятии – экономист по труду и заработной плате, я ему подробно рассказала, на какого рода доплаты он может претендовать, какие для этого нужны справки. Парень принес необходимые документы и в скором времени получил материальную помощь, а сейчас решается вопрос о предоставлении ему освободившегося домика в д. Осины. На данный момент молодой человек задействован в химобработке полей, которая в основном проходит в вечернее время, поэтому добираться в Брест, где он живет с женой и ребенком у родителей, ему сложно.  Хочется отметить, что работа эта не из легких, требует высокого профессионализма и ответственности, но Евгений, несмотря на молодой возраст, ему только 22 года, с ней отлично справляется.

Хоть наше предприятие испытывает определенные сложности в финансовом плане, руководство находит денежные средства работникам к праздникам. Вот и ко Дню молодежи оно планирует поощрить премиями лучших активистов.

–  Можно узнать о них подробнее?

– В первую очередь следует выделить тех людей, которых я называю опорой нашей первичной организации. Это начальник сельхозучастка Юрий Охремчук. Он пришел на предприятие после окончания сельскохозяйственного колледжа и уже более пяти лет здесь работает, получил от хозяйства жилье. Им очень довольно наше руководство, авторитетом он пользуется и у работников. Столько же лет трудится здесь инженер по охране труда Николай Комар, который также сюда попал по распределению и недавно получил жилье. Всегда могу положиться и на заведующего ремонтными мастерскими Павла Стасевича, он недолго работает в хозяйстве, но уже успел влиться в коллектив и зарекомендовать себя с хорошей стороны.

Хотелось бы отметить наших активистов, которые, несмотря на большую занятость на производстве, всегда находят время для участия в жизни молодежного формирования. Это механизаторы Николай Шабанов, Вадим Борисюк, Александр Некрашевич, водитель Денис Шумило, секретарь Елена Подлипская.

– И все же локомотив «первички» – это ее секретарь. Юля, как тебе довелось стать лидером первичной организации ОО «БРСМ» мухавецкого племзавода?

– До 2001 года я жила с родителями в г. Житковичи Гомельской области, но потом моего отца перевели работать на сельхозпредприятие в Мухавец. Он душой и сердцем находился в хозяйстве и меня брал с собой на поля и фермы. Так что, можно сказать, я там выросла, с детства видела, чем живет сельский труженик, с какими трудностями сталкивается.

Впервые секретарем «первички» БРСМ я стала еще во время учебы в Мухавецкой средней школе. После окончания 11-го класса в 2008 году  поступила в Брестский государственный университет им. А.С. Пушкина на юридический факультет, окончила его в 2012 году и пришла работать по распределению на родное сельхозпредприятие. Мои одногруппники не понимали, почему я выбрала сельское хозяйство, к сожалению, у городской молодежи оно почему-то не пользуется популярностью. Но я ни разу не пожалела о своем выборе. Более того, я искренне советую молодым людям идти работать в сельскую местность, здесь вас ждут социальные гарантии, поддержка и все необходимые условия для жизни.

На республиканском молодежном форуме

В этом году мне выпала честь вместе с секретарем районной организации ОО «БРСМ» Викторией Мацукой принять участие в республиканском молодежном форуме под эгидой центрального комитета Белорусского республиканского союза молодежи. Для нас участие в мероприятии такого формата значит очень многое, ведь там собрались представители лучших первичных организаций со всей республики. Форум проходил в рамках 70-летия Великой Победы, мы совершили много экскурсий и посадили семьдесят яблонь.

– Юля, я знаю, что ты окончила школу с золотой медалью, с красным дипломом – университет, и сейчас возглавляемое тобой общественное формирование является лучшим в нашем районе… Откуда берутся силы держать такую высокую планку?

–  Чтобы быть первым, надо постоянно работать над собой, развиваться. Меня очень вдохновляют мои родители. Отец благодаря своему трудолюбию смог пройти путь от главного инженера до руководителя хозяйства. Моя мама в свое время была завучем в школе, на ней также был большой груз ответственности. Они заложили во мне моральные устои и помогли получить образование. Я считаю, что секретарь «первички»  должен быть образованным и иметь четкую гражданскую позицию, понимать, что трудности – это не повод опустить руки, а стимул искать новые варианты и возможности.

– Чтобы бы ты хотела пожелать нашей молодежи в их праздник?

– В первую очередь успехов и оптимизма, верить в свою счастливую звезду и быть активными созидателями своей жизни!

Алеся ПАШКЕВИЧ

Фото автора и из архива первичной организации ОО «БРСМ» ГУСП «Племзавод Мухавец»

 

Похожие новости

Create Account



Log In Your Account



Заказать звонок
+
Жду звонка!